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terça-feira, 20 de abril de 2010

Restrição de Acesso

Qual a vantagem em restringir acesso à internet dos colaboradores? O que se ganha? O que se perde? Tem vantagens?
Ao meu ponto de vista, só vejo perdas. Se o colaborador não tem acesso, terá que procurar outras formas de ter este acesso, seja via celular, firewall, etc. Além de uma grande desmotivação e desinteresse pela empresa, pois o colaborador irá pensar “Se a empresa não confia em mim, por que confiarei na empresa?”.

Claro que temos que salvar os profissionais que fazem mal uso da internet nos escritórios, porém estes podem ser facilmente identificados pelo log do Proxy e posteriormente chamados para conversas em particular sobre o assunto.



Acredito que esta ação irá resolver 95% dos casos de abuso de internet, e não irá fazer com que outros colaboradores pagarem pelo mal uso de uns.

Podemos até levar em consideração que os cortes podem ser pela prevenção do roubo de fonte, ou vazamento de informações importantes, mas será que apenas travar internet irá impedir o vazamento ou o furto? Um bloco de papel e caneta não poderá burlar tudo isto?
Existem empresas que optam por bloquear pen-drives, drives de CD/DVD e outros, mas será que impede realmente?
Aposto que você já ouviu a frase “Para um computador estar seguro, ele deve estar enterrado no quintal de casa”. 
Qualquer pessoa precisa de 5 minutos de descanso para aliviar a cabeça. Isto é necessário para o descanso mental e assim renová-las para novos desafios.

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